关于施工单位的劳务结算

首要建议--换工作

从你描述看   这里乱  关系复杂   你在里面可能就是一个和稀泥的角色

学不到什么实质东西

如果一直半会走不开    那先搞清楚对方想怎么结算，先弄清对方的意图，找双方一至的东西

对数  结算肯定要在一个频道上的，先把统一规则，后面才好走

实际现场劳务分包结算，必须以文字合同为依据，以及国家颁布的相关法律法规

没有合约，怎样说都不合理，而且也非常不容易做好

不管怎么滴，都得有文字为依据

专家您好，我想问下，对于施工单位劳务结算应该怎么去开展工作可以既维护施工总包单位权益又不损害分包单位利益，我这家施工单位不正规，劳务合同内容很少，条款很不明确，有些分包单位活都干完了居然还未签合同，有些劳务合同的条款由于领导与分包队伍的猫腻则非常不合理，分包老板若是觉得总包单位审核得产值不合理，还会聚众闹事，威胁人身安全，还有很多分包单位的工程量是实际测量的，他们没有能看懂图纸的算量人员。这使我们预算员很难开展工作。请专家指点

劳务结算合同很关键，一些话早说比晚说强；

劳务结算实测实量是结算计量的方法，应该不会有量差。