• 关于“窝工”补偿的问题?

    我们项目之前因为甲方原因造成停工200个工日;而且我们的工期是顺延的;当时做签证的时候就直接写了停工200个工日;现在审计说 只能补偿管理层的 那些外面进来工人没有 补助 请问这样合理吗?如果合理 那我应该怎么样去分出哪些是管理层的工日还有资料应该怎么让做 审计才会同意补偿呢?现在审计直接扣完不给补偿?求高手解答 谢谢
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    我们项目之前因为甲方原因造成停工200个工日;而且我们的工期是顺延的;当时做签证的时候就直接写了停工200个工日;现在审计说 只能补偿管理层的 那些外面进来工人没有 补助 请问这样合理吗【这样是合理的】

    如果合理 那我应该怎么样去分出哪些是管理层的工日还有资料应该怎么让做 审计才会同意补偿呢?现在审计直接扣完不给补偿?求高手解答 谢谢【你可以分别报项目经理、技术负责人、技术员、施工员、安全员、资料员、各工种班长、工地保安等工地管理人员的人数,由审计审核】

    2016-01-17 14:41:43 

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